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행정직 채용 공고

  • 등록일2024.09.25
  • 표준직무(NCS)

    사업관리,경영.회계.사무

  • 고용형태

    정규직

  • 대체인력여부

    아니오

  • 채용구분

    신입+경력

  • 공고기간

    2024.09.25 ~ 2024.10.11

  • 학력정보

    학력무관

  • 근무지

    경기

  • 근무분야

    일반직,행정직,경영직,사무직

  • 채용인원

    2명

  • 응시자격

    º 연구원 「인사규정」 제13조에 해당하는 임용 결격 사유가 없는 자
    º 연구원이 지정한 날에 근무 시작이 가능한 자(2025. 1. 1. 예정)
    º 연구원 「인사규정」 제33조에서 정한 정년(만 60세)에 도달하지 않은 자
    ※ 응시 자격을 갖추지 못한 사실이 임용 후 발견된 경우 「인사규정」 제28조 제1항 제9호에 따라 직권 면직 할 수 있음.
    ※ 연구원 채용 시험에 응시하여 부정행위로 불합격 처리된 날로부터 5년이 경과하지 않은 자는 지원할 수 없음.

  • 결격사유

    º 연구원 「인사규정」 제13조에 해당하는 임용 결격 사유가 없는 자
    - 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
    - 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
    - 병역 기피자
    - 연구원 징계에 의하여 면직되거나 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연 퇴직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
    - 「부패 방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조제1항에 따른 비위 면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자
    - 채용 비리로 직권면직, 파면 또는 해임된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자

  • 우대조건

    취업 지원 대상자(국가보훈대상자 등), 장애인, 비수도권 인재, 청년, 고졸 인재, 경력단절여성

  • 우대내용

    취업 지원 대상자(국가보훈대상자 등), 장애인, 비수도권 인재, 청년, 고졸 인재, 경력단절여성

  • 전형절차 방법

    1. 서류전형: 응시 요건의 적합성, 직무 수행 요건의 적합성, 의사소통 및 문제 해결 능력, 발전가능성을 제출 서류를 바탕으로 서면 심사(30배수 이내 선발)
    2. 필기전형: 서류전형 합격자를 대상으로 직업기초능력평가(NCS) 및 논술(1page 보고서 작성)(5배수 이내 선발)
    3. 면접전형(발표 및 개별): 필기전형 합격자를 대상으로 이해력 및 논리력, 표현력, 직무 역량, 인성 및 자질을 평가

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    행정직
    1차 선발인원 명 / 응시인원 명 전형단계별
    결과확정일
    2차 선발인원 명 / 응시인원 명 전형단계별
    결과확정일
    최종 선발인원 명 / 응시인원 명 전형단계별
    결과확정일

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