기 간 제 근 로 자 채 용 재 공 고

1. 채용분야 및 인원

□ 채용분야

o 통행요금 수납원

- 통행료 수납, 고객응대, 미납통행료 차로 수납, 제한차량단속 등 관련 부대업무

□ 채용인원

분야	계약기간	인원	근 무 지 (영업소)
요 금 수납원 (50명)	2023. 7. 1. ~ 2023. 12. 31.	5명	한국도로공사서비스(주) 고성지역 영업소 4개소(고성, 동고성, 북통영, 통영) 내 배치
		8명	한국도로공사서비스(주) 진주, 산청지역 영업소 6개소(단성, 산청, 생초, 지곡, 서상, 문산) 내 배치
		5명	한국도로공사서비스(주) 진주지역 영업소 4개소(진교, 곤양, 진성, 지수) 내 배치
		12명	한국도로공사서비스(주) 진주, 창원지역 영업소 6개소(장지, 산인, 칠서, 마산, 동창원, 진례) 내 배치
		15명	한국도로공사서비스(주) 부산지역 영업소 3개소(장유, 서부산, 가락) 내 배치
		5명	한국도로공사서비스(주) 창녕지역 영업소 4개소(영산, 창녕, 현풍, 달성) 내 배치

※ 근무지는 인력운영상 변경될 수 있음

□ 근무조건

o 요금수납원

- 3교대 근무(초번은 06:00~15:00, 중번은 14:00~23:00, 말번은 22:00~07:00),

주5일 근무, 4대보험 가입

- 기본급 및 상여금 : 연 2,700만원 수준 * 법정수당 별도

2. 지원자격

구 분	내 용
요 금 수 납 원	◦학력·성별·연령 : 제한 없음 ◦당사 인사규정 제5조의 결격사유가 없는 자

[결격사유] 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용될 수 없다.

피성년후견인 또는 피한정후견인

파산자로서 복권되지 않은 자

금고 이상의 형을 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 경과되지 않은 자.

금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 경과되지

않은 자

금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자

법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

국가, 공공기관이나 기업체에서 징계해고된 후 5년이 경과하지 아니한 자

부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지

않은 자

병역의무를 기피한 자

임직원의 배우자 또는 8촌 이내의 혈족 및 4촌 이내의 인척. 다만, 공개채용에 의한

경우는 제외한다.

「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에서 규정한 비위

면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람

채용 신체검사에서 불합격 판정을 받은 자

입사 시 제출서류(입사원서, 이력서, 주민등록등본, 기타 각종 증명서)의 주요 사항을

허위로 기재한 자

기타 사회통념상 채용이 곤란하다고 인정되는 자

「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원

이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면‧해임 되거나

형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은

후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동‧청소년대상 성범죄

3. 채용절차 및 일정

채용공고	원서접수	서류전형	면접전형	합격자 발표	근로계약
워크넷, 알리오, 회사 홈페이지	E-mail 접수	2배수 선발 및 합격자 발표	1배수 선발	합격자 발표	결격사유 확인 및 근로계약
2023. 6. 15.(목)~ 2023. 6. 26.(월)	2023. 6. 15.(목)~ 2023. 6. 26.(월)	2023. 6. 27.(화)	2023. 6. 28.(수)	2023. 6. 29.(목)	2023. 7. 1.(토)

※ 세부 일정은 여건에 따라 변경 가능

4. 전형별 주요내용

□ 합격자 결정

구 분	서류전형	면접전형	부가가점
전형별 선발배수	2배수	1배수	서류전형 부여(법정+특별) 면접전형 부여(법정)

□ 전형별 내용

전형단계	내 용
원서접수	◦접수방법 : E-mail 접수 (kyun9417@exservice.co.kr) ◦제출서류 - 입사지원서, 개인정보수집 이용동의서 - 취업지원대상자, 장애인 등 부가가점 해당사항 기입 및 증빙서류 제출 (나이, 성별을 알 수 있는 정보는 삭제하여 제출) - 희망근무지 입력 : 지원 영업소 외에 인근 영업소로 배치될 수 있음 ◦ 접수기간 : 2023. 6. 15.(목) ~ 6. 26.(월) ◦ 입사지원서 작성 불량자(단순 기호 입력 등), 증빙서류 미제출자 탈락처리 ◦ 문 의 처 : ☎ 055-717-3801 (담당 : 대리 김성균)
서류전형	◦선발인원 : 최종선발인원의 2배수 ◦선발기준 : 서류평가 ◦합격자 발표 : 2023. 6. 27.(화) 17:00 (합격자 개별문자 통보) - 합격자 발표 시 면접전형 장소 및 시간 안내 ◦동점자 처리 : 전원합격
면접전형	◦대 상 : 서류전형 통과자 ◦면접일자 : 2023. 6. 28.(수) ◦면접내용 : 당사 업무수행에 필요한 직무역량 등 ◦면접장소 : 부산경남서부영업센터 (경상남도 창원시 의창구 구암동정길 155, 2층) ◦제출서류 : 주민등록표등본 필수지참(공통), 입사 지원 시 입력한 증빙서류 원본 제출
최종 합격자 결정	◦선발기준 : 면접전형 고득점자순 ◦동점자 처리 ① 취업지원대상자 ② 장애인 ③ 서류전형 고득점자 * 동점자 처리기준에도 불구하고 2인 이상 동점자 발생시 모두 합격 처리 ** 단, 서류전형 고득점자 처리 시 정년퇴직자 가점을 받은 서류 면제자와 일반 지원자가 동점일 경우 일반지원자 우선 처리 ◦합격자 발표 : 2023. 6. 29.(목) 10:00 (합격자 개별문자 통보) ◦예비합격자 운영 : 최종 합격 발표 시 순위 개별 공지 * 예비합격자 유효기간 : 최종 합격의 근로 개시일 이후 14일까지 ◦이의신청기간 : 최종합격자 발표일로부터 15일간 - 신청방법 : E-mail 접수 (kyun9417@exservice.co.kr)

※ 부가점수표

□ 법정가점

구 분	부가점수	비 고
취업보호 대 상 자	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등의 적용을 받는 자로서 당해 법률에서 정하는 가점 비율	증빙서류 제출자에 한함

□ 특별가점

구 분			부가점수	비 고
선택 가점	정년퇴직자	한국도로공사서비스(주)에서 정규직으로 근로한 정년퇴직자(기간제 공개채용 지원시)	서류전형 면제	증빙서류 제출자에 한함
	장애인	「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」 제3조에 따른 장애인	서류시험 만점의 5%
자격증 가점 (가장 유리한 자격증 하나만 적용)		정보처리기사, 전자계산기조직응용기사	〃 3%	증빙서류 제출자에 한함
		정보처리산업기사, 사무자동화산업기사, 전자계산기산업기사, 컴퓨터활용능력 1급, 워드프로세서 단일등급(구1급) 한국사능력검정 1~2급	〃 2%
		워드프로세서(구2급), 컴퓨터활용능력 2~3급	〃 1%

※ 가점계산 방법 : 법정가점, 선택가점(정년퇴직자, 장애인 중 택 1), 자격증 가점을

합산 적용하되, 법정가점과 선택가점은 합산하여 10%를 초과할 수 없다.

5. 최종합격자 근무조건

구 분	내 용
요 금 수 납 원	◦기본급 및 상여금 : 연 2,700만원 수준 (법정수당 별도) ◦근무시간 : 주 5일, 1일 8시간, 교대 근무(4조 3교대) - 초번(06:00~15:00), 중번(14:00~23:00), 말번(22:00~07:00) - 영업소 여건에 따라 시차근무 적용 ◦복리후생 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입 등

6. 유의사항 및 안내사항

□ 상기 일정은 당사 사정에 의해 일부 변경될 수 있습니다.

□ 지원 마감 시간 내 도착한 입사지원서만 인정되니, 접수 기간 내

제출하여 주시기 바랍니다.

□ 입사지원서 제출 전에 각종 기재사항을 정확히 확인하여 착오기재

또는 미기재로 인한 불이익(탈락 등)이 없도록 신중을 기하여

주시기 바랍니다.

□ 입사지원서 기재사항에 대한 증빙자료를 제출하지 못하여 불이익

(탈락 등)이 발생하지 않도록 유의하시기 바랍니다.

□ 전형 결과 적격자가 없다고 판단될 경우 최종합격자를 선발하지 않거나 채용규모를 축소할 수 있습니다.

□ 긴급채용으로 채용신체검사를 입사 후 실시하나 검사결과 부적격으로 판정될 경우 채용을 취소합니다.

□ 면접전형시 신분증(주민등록증, 운전면허증 또는 여권)을 지참하여야

하며, 미지참 시 응시가 불가합니다.

□ 최종 합격자라도 당사 규정상 임용 결격사유에 해당될 경우에는 합격을 취소합니다.

□ 최종합격자가 임용을 포기하거나 허위서류 제출 등 임용결격사유 등으로 임용이 불가능할 경우 차순위자 순으로 최종합격 처리할 수 있습니다.

□ 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 의거, 탈락자에 한하여 합격자 발표일로부터 14일 이내에 채용서류 반환청구서(붙임 3 양식)를 작성하여 우편 또는 전자우편 (kyun9417@exservice.co.kr)으로 반환 요청 시 우편을 통해 반환할 예정입니다.

□ 채용서류의 반환 청구기간(합격자 발표일로부터 14일 이내)까지 채용서류 반환청구가 없는 경우에는 채용서류를 파기할 예정입니다.

□ 각종 서류 및 입사지원서의 허위 제출(작성)자에 대해서는 당해시험 합격이 취소되며, 향후 당사 채용시험 응시자격 등이 제한되오니 각별히 유의하시기 바랍니다.

□ 우리 회사는 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위하여 인사청탁을 금지합니다. 채용과정에서 부당한 인사청탁이 적발될 경우 관련 법령 및 당사 규정 등에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 취소, 재응시 자격 제한, 관련기관 해당사실 통보 등 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.

□ 블라인드 채용에 따라서 지원서 작성 시 학력, 출신지, 가족관계 등 편견이 개입되는 내용 작성 시 평가에서 제외될 수 있습니다.

붙  임 : 1. 입사지원서 양식 1부

2. 개인정보 수집·이용 동의서 양식 1부

3. 채용서류 반환청구서 양식 1부.  끝.

입 사 지 원 서

붙  임  1

인적사항	성명		지원영업소	○○○ 영업소
	연도 X 월/일만 작성	월 일	연락처	(휴대전화)
	전자우편
	해당되는 부가가점		자격증번호
			자격취득일
역량기술서	※ 아래 항목에 대한 본인의 역량, 노력 및 경험을 구체적으로 기술하여 주십시오. ※ 항목별 500자 이내로 작성해 주십시오(불성실 기재시 불이익을 받을 수 있습니다.) ※ 출신학교, 가족관계 등 개인신상과 관련한 내용이 직·간접적으로 드러날 경우 불이익을 받을 수 있음
	1. 청렴도 및 윤리의식
	2. 책임감
	3. 대인관계
	4. 고객지향

* 인적사항은 면접전형을 위한 필수정보(신분 확인 및 합격자 통지)이므로 반드시 기재하시기 바랍니다.

위 기재내용은 사실과 다름이 없습니다.

20  년    월    일

지원자 :                (서명)

붙  임  2

개인정보 수집·이용 동의서

한국도로공사서비스(주)의 채용절차와 관련하여 귀하의 개인정보를 수집·이용하거나 제3자에게 제공하고자 하는 경우에는 「개인정보 보호법」 제15조 제1항 제1호, 제17조 제1항 제1호, 제23조 제1호, 제24조 제1항 제1호에 따라 귀하의 동의를 얻어야 합니다. 다음 사항을 충분히 읽어 보신 후, 동의 여부 체크 및 서명을 하여 주시기 바랍니다.

1. 개인정보의 수집ㆍ이용에 관한 사항

수집ㆍ이용 목적	채용 절차의 진행 및 관리, 경력 및 자격 사항 등 입사지원서 기재사항 확인(조회 및 검증), 채용여부의 결정, 민원처리, 분쟁해결, 법률상 의무이행
수집ㆍ이용할 개인정보 항목	ㅇ 필수정보 - 성명(한글), 생년월일, 주소, 연락처, 전자우편
보유ㆍ이용기간	위 개인정보는 수집ㆍ이용에 관한 동의일로부터 채용절차 종료 시까지 위 이용목적을 위하여 보유ㆍ이용됩니다. 단, 채용절차 종료 후에는 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유ㆍ이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	한국도로공사서비스(주)는 본 업무 수행에 필요한 최소한의 정보만을 수집 하고 있으며, 수집하는 개인정보 중 필수 항목은 채용 심사를 위하여 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 또한 선택 항목에 대해서는 수집ㆍ이용을 거부하실 수 있으나 동의하지 않으실 경우, 우대자격 인정 등 채용심사에 있어 불이익을 받을 수 있습니다.
수집ㆍ이용 동의 여부	귀하는 위와 같이 본인의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의합니까? (동의함 □ 동의하지 않음 □)

2. 개인정보의 제3자 제공에 관한 사항

제공 받는 자	등록기준지 관할 경찰관서ㆍ시ㆍ구ㆍ읍ㆍ면ㆍ동, 해당 교육기관, 자격증 진위 확인 기관, 입사지원서 기재사항 확인 기관
제공받는 자의 이용 목적	경력ㆍ자격ㆍ학력 등 입사 지원서 기재사항 진위 확인(조회 및 검증)
제공할 개인정보 항목	한국도로공사서비스(주)는 직접적으로 주민등록번호를 수집하지 않지만 제출하는 증빙서류(주민등록초본, 자격증, 경력사항 등)에 기재된 주민등록번호 제공
제공받은 자의 개인정보 보유·이용기간	위 개인정보는 제공된 날로부터 제공된 목적을 달성할 때까지 보유ㆍ이용됩니다. 단, 지원자가 근로계약 체결을 거절한 경우에는 민원처리, 분쟁 해결, 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유ㆍ이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	위 개인정보의 제공에 관한 동의는 채용에 대한 원활한 진행 및 향후 근로계약의 체결을 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 제공을 원하지 않을 경우 동의를 거부할 권리가 있으나, 입사 지원서의 기재사항에 대한 진위확인을 할 수 없으므로 채용에 있어 불이익을 받을 수 있습니다.
동의여부	귀하는 위와 같이 본인의 개인정보를 제공하는 것에 동의합니까? (동의함 ☐ 동의하지 않음 ☐)

본인은 본 동의서의 내용을 읽고 명확히 이해하였으며, 이에 동의합니다.

년       월       일

성명 :              (인) 또는 서명

붙  임  3

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	연락처
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
한국도로공사서비스(주) 사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]