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2023년 4차 계약직원 공개채용

  • 등록일2023.10.19
  • 표준직무(NCS)

    경영.회계.사무,보건.의료,전기.전자,정보통신,연구

  • 고용형태

    비정규직

  • 대체인력여부

    예

  • 채용구분

    신입+경력

  • 공고기간

    2023.10.19 ~ 2023.11.02

  • 학력정보

    학력무관

  • 근무지

    대전

  • 근무분야

  • 채용인원

    6명

  • 응시자격

    [공통]
    ○ 국가공무원법 제33조(결격사유)와 연구원 규정(인사규정 제10조)의 임용 결격사유가 없는 자로 해외여행에 결격사유가 없는 자
    ○ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하지 않는 자
    ○ 국가연구개발사업 참여 제한이 없는 자
    ○ 병역의무 대상자(남성)는 군필자 또는 면제자
    ○ 임용(예정)일부터 정상근무가 가능한 자

    [초빙연구원]
    ○ 다음 ①, ②, ③ 중 하나의 자격을 갖춘 자로서 전문분야에 대한 연구수행이 가능하고 본업이 있는 자
    ① 대학 조교수 이상의 교수
    ② 연구원에서 선임급 이상 재직한 경력자
    ③ 산·학·연·관 통합 전문분야 근무기간이 10년 이상인 자
    ※ 단, 만 60세 이상인 경우(지원서 접수 마감일 기준), 상기의 ①, ②, ③ 중 하나의 자격을 갖춘 자는 본업이 없어도 지원 가능

    [계약직기술원]
    ○ 연구기술 분야에 있어 업무 수행능력이 있는 자 또는 해당전문분야에 대한 지원업무 수행이 가능한 자로서 본업이 없는 자
    ○ 학력 무관
    ※ 단, B2023-03 모집분야는 「산업안전보건법 시행령」 제21조에 따른 보건관리자의 자격을 갖춘 자로 제한

  • 결격사유

    [한국전자통신연구원 인사내규상 결격사유]
    1. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
    2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자
    3. 신체검사 결과 채용실격으로 판정된 자
    4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
    5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따라 취업 제한 기간 중에 있는 자
    6. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

  • 우대조건

    장애인, 취업지원(보훈)대상자

  • 우대내용

    장애인, 취업지원(보훈)대상자는 관련 법령 및 연구원 채용기준에 의거 우대하며, 전형 단계별 부가점 부여

  • 전형절차 방법

    ○ 전형절차/방법: (1) 서류전형 → (2) 전공면접(업적평가면접)
    ○ 합격자 선정기준
    (1) 서류전형: 심사위원 점수 중 최고, 최저점수 각 1개를 제외하고 산정한 평균 평가점수에 부가점을 합산한 최종점수가 70점 이상인 자 중 해당 모집분야 선발예정인원의 3배수 범위 내 상위 득점자
    (2) 전공면접(업적평가면접): 심사위원 점수 중 최고, 최저점수 각 1개를 제외하고 산정한 평균 평가점수에 부가점을 합산한 최종점수가 70점 이상인 자 중 해당 모집분야 선발예정인원 범위 내 상위 득점자

  • 전형단계별 채용정보

    전형단계별 채용정보
    초빙연구원
    1차 선발인원 4명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 3명 / 응시인원 4명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.01
    경쟁률 최종 경쟁률 1.33 대 1
    계약직기술원
    1차 선발인원 11명 / 응시인원 35명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.11.15
    최종 선발인원 3명 / 응시인원 8명 전형단계별
    결과확정일    		 2023.12.01
    경쟁률 최종 경쟁률 11.67 대 1

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